Portal Koštana koji je u Hanu dobio čak 400.000 dinara traži novinara koji voli izazove

Autor: Lj. P.

U tekstu koji je juče objavio Vranje news pod naslovom „Sa portala Koštana doo bi da nešto rade, traže novinara“ piše da je donedavno nepoznati portal Koštana doo za koji su Vranjanci, a mi bismo dodali i šire,  prvi put čuli posle vranjskog medijskog konkursa, hteo bi da zaposli novinara u Vranju.

„Medij čiji uposlenici nikad nisu viđeni u Vranju, Pčinjskom okrugu i na jugu Srbije, koji je registrovan na jednu stambenu zgradu u naselju Češalj, posle serije tekstova lokalnih medija i posebno novinarske istraživačke mreže BIRN, rešio je, eto, valjda i da nešto kao ozbiljno radi i opravda 800.000 dinara odobrenih na konkursima u Vranju i Vladičinom Hanu, gde su dobili po 400.000 dinara,“ piše Vranje neus.

Navode da je vlasnik portala Koštana SS Turistička televizija iz Beograda, bivšeg oficira JNA i haškog svedoka Slavka Stijakovića, jedan od mnogobrojnih medija u toj mreži koji su ove godine na medijskim konkursima u Srbiji dobili oko 200.000 evra.

Valja reći da je Koštana, portal koji je do sada, prema pisanju Vranje news, radio bez novinara, na medijskom konkursu u Vladičinom Hanu među medijima koji su uzeli poprilično novca poreskih obveznika. Izveštavaće o važnoj temi – Zemlja vrednih ruku.

U vreme „razrezivanja“ budžeta u Vladičinom Hanu Vranje news o portalu Koštana kaže da je “ reč o portalu koji je od svog osnivanja u aprilu prošle godine objavio ukupno 6 vesti o Vladičinom Hanu, i to svih šest u aprilu i maju ove godine u vreme trajanja konkursa i odlučivanja konkursne komisije.“

Vranje news kaže da u oglasu za posao piše da je Portal Koštana doo Vranje „renomirani izvor vesti i informacija u regionu“, te da traže „talentovanog i strastvenog novinara“ za rad na njihovim portalima. U oglasu stoji i poziv novinarima da se pridruže njihovom timu ukoliko „vole izazove i poseduju strast ka istraživačkom novinarstvu“ jer je misija Koštane da „pruži tačne i pravovremene informacije čitaocima“ prenosi Vranje news.

A nude „stalni radni odnos uz probni period, konkurentnu platu u skladu sa iskustvom i kvalifikacijama, mogućnost profesionalnog usavršavanja i napredovanja, rad u dinamičnom i kreativnom okruženju, fleksibilno radno vreme sa mogućnošću rada od kuće i prijateljsku i podržavajuću radnu atmosferu“.